Foi fechado, no Tribunal Superior do Trabalho (TST), o acordo de PLR dos anos de 2013, 2014 e 2015. A assinatura ocorreu hoje, 19 de novembro, com a intermediação do vice-presidente do TST, ministro Ives Gandra.
A PLR de 2013 é composta por duas vertentes: a primeira é formada pelo percentual do lucro líquido de 2013 a ser distribuído, de acordo com três faixas remuneratórias; e a segunda, distribuída de forma linear, que é um incentivo à produtividade e resultados. Essa segunda vertente é um aporte concedido pela empresa para dobrar o valor a ser distribuído. O valor mínimo total a ser pago será de R$ 614,00, se atendidos a todos os critérios, enquanto o valor máximo será de R$ 711,00.
A PLR de 2014 também será composta por duas parcelas: a primeira distribuída de forma linear; e a segunda, com base em indicador (Índice de Desempenho Operacional-IDO). Já o Programa de 2015 será distribuído da seguinte forma: 50% linear e os outros 50% por indicadores. Os programas estão disponíveis neste Blog dos Correios, seção Negociação Permanente.
A assinatura do acordo foi condicionada à constituição de um comitê paritário de qualidade do plano de saúde dos Correios. Sua função será verificar a qualidade do CorreiosSaúde e propor soluções para eventuais problemas. Este comitê será formado por quatro membros indicados pela empresa e outros quatro indicados pelas federações representativas dos trabalhadores.
O pagamento integral da PLR de 2013 para os sindicatos que assinaram o acordo deve ocorrer na primeira semana de dezembro. Até o momento, aderiram ao programa os sindicatos de São Paulo, Bauru, Rio de Janeiro, Rio Grande do Norte, Tocantins e Rondônia. A empresa aguarda novas adesões dos outros sindicatos até o dia 26 de novembro.
Clique AQUI e veja o Acordo de PLR 2013, 2014 e 2015.
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