Na data de ontem, dia 25, o TST determinou, em decis\u00e3o liminar, que seja assegurado o contingente m\u00ednimo de 80% dos trabalhadores em cada unidade dos Correios, sob pena de multa di\u00e1ria de R$ 100 mil no caso de descumprimento.<\/p>\n
A empresa descontar\u00e1 os dias parados na folha de pagamento de setembro, inclusive com reflexos nos benef\u00edcios, dos empregados que aderiram ao movimento. Vale lembrar que na mesma liminar, o vice-presidente do TST, ministro Emmanoel Pereira, informa que h\u00e1 elementos indicativos do abuso do direito no movimento paredista em curso, esclarecendo que, independentemente do car\u00e1ter abusivo ou n\u00e3o da greve, a empresa poder\u00e1 efetuar o desconto.<\/p>\n
O ministro determinou tamb\u00e9m que os Correios juntem ao processo de diss\u00eddio em curso no TST a proposta de Acordo Coletivo de Trabalho 2017\/2018, constru\u00edda entre a empresa e a Findect.<\/p>\n
A proposta consiste em reajuste de 3% a partir de janeiro, nos sal\u00e1rios e tamb\u00e9m nos benef\u00edcios, al\u00e9m de manuten\u00e7\u00e3o das cl\u00e1usulas do ACT 2016\/2017, com a discuss\u00e3o do plano de sa\u00fade sendo mediada pelo TST. Ressalta-se que, no momento, n\u00e3o h\u00e1 acordo coletivo vigente, prevalecendo somente os direitos previstos na CLT.<\/p>\n
Este reajuste \u00e9 o esfor\u00e7o m\u00e1ximo com o qual a empresa pode arcar. A atual situa\u00e7\u00e3o do caixa dos Correios n\u00e3o permite aumento de despesas neste momento, que j\u00e1 apresenta preju\u00edzo no exerc\u00edcio de 2017.<\/p>\n
Os Correios aguardam o resultado das assembleias da Findect e confiam no bom senso e na responsabilidade dos seus empregados neste momento crucial para a retomada da qualidade e dos resultados financeiros da empresa. Correios \u00e9 a gente que faz!<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
Na data de ontem, dia 25, o TST determinou, em decis\u00e3o liminar, que seja assegurado o contingente m\u00ednimo de 80% dos trabalhadores em cada unidade dos Correios, sob pena de multa di\u00e1ria de R$ 100 mil no caso de descumprimento. … Continue lendo