{"id":4710,"date":"2018-07-16T12:38:56","date_gmt":"2018-07-16T15:38:56","guid":{"rendered":"http:\/\/blog.correios.com.br\/acordocoletivo\/?p=4710"},"modified":"2018-07-17T19:42:01","modified_gmt":"2018-07-17T22:42:01","slug":"situacao-economica-da-empresa-e-plano-de-saude-fecham-semana-de-negociacao","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/blog.correios.com.br\/acordocoletivo\/?p=4710","title":{"rendered":"Situa\u00e7\u00e3o econ\u00f4mica da empresa e plano de sa\u00fade fecham semana de negocia\u00e7\u00e3o"},"content":{"rendered":"<p>Encerrando a quarta semana, na \u00faltima sexta-feira (13), as negocia\u00e7\u00f5es do Acordo Coletivo de Trabalho 2018-2019 trataram da situa\u00e7\u00e3o econ\u00f4mico-financeira da empresa e da cl\u00e1usula referente ao plano de sa\u00fade dos empregados dos Correios.<\/p>\n<p>Durante os debates, a \u00e1rea de contabilidade apresentou o atual cen\u00e1rio econ\u00f4mico-financeiro dos Correios. Apesar da melhora gradual dos seus resultados, de janeiro a maio deste ano a empresa registrou preju\u00edzo cont\u00e1bil acumulado de R$ 126 milh\u00f5es. Isso significa que as despesas ainda s\u00e3o maiores que as receitas geradas.<\/p>\n<p>Em 2017, o preju\u00edzo registrado nesse mesmo per\u00edodo foi de R$ 792 milh\u00f5es. A melhora dos resultados em 2018 \u00e9 fruto das a\u00e7\u00f5es contingenciais para reduzir gastos, da melhoria da qualidade operacional e do aumento de receitas (7,8%), proveniente, principalmente, no segmento de encomendas.<\/p>\n<p><strong>Plano de sa\u00fade &#8211; <\/strong>Para a cl\u00e1usula 28, a proposta da empresa \u00e9 manter as regras definidas pelo Tribunal Superior do Trabalho (TST) em mar\u00e7o deste ano e vigentes at\u00e9 1\u00ba agosto de 2019.<\/p>\n<p>Os Correios inclu\u00edram, ainda, casos n\u00e3o previstos pela decis\u00e3o judicial, como a realiza\u00e7\u00e3o obrigat\u00f3ria dos exames peri\u00f3dicos (sem \u00f4nus para os empregados), al\u00e9m de estender a cobertura do plano de sa\u00fade, nos moldes firmados pelo TST, aos empregados afastados por aux\u00edlio-doen\u00e7a.<\/p>\n<p>A empresa tamb\u00e9m prop\u00f4s a garantia do Postal Benef\u00edcio Medicamento (PBM), nos termos do seu regulamento, sem a cobran\u00e7a de mensalidade do participante desse benef\u00edcio. Al\u00e9m disso, ex-empregados e aposentados a partir de 1\/1\/1986 que n\u00e3o tenham sido cadastrados no plano poder\u00e3o efetuar a sua pr\u00f3pria inscri\u00e7\u00e3o e a do respectivo c\u00f4njuge ou companheiro.<\/p>\n<p><strong>Reajuste salarial<\/strong> &#8211; A empresa ir\u00e1 apresentar a proposta de reajuste salarial na tarde desta ter\u00e7a-feira (17).<\/p>\n<p>Confira a <a href=\"https:\/\/blog.correios.com.br\/acordocoletivo\/wp-content\/uploads\/2018\/07\/13\u00aa-Ata-reuni\u00e3o-ACT-2018-2019-13.07.2018.pdf\">ata da reuni\u00e3o<\/a>.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Encerrando a quarta semana, na \u00faltima sexta-feira (13), as negocia\u00e7\u00f5es do Acordo Coletivo de Trabalho 2018-2019 trataram da situa\u00e7\u00e3o econ\u00f4mico-financeira da empresa e da cl\u00e1usula referente ao plano de sa\u00fade dos empregados dos Correios. Durante os debates, a \u00e1rea de &hellip; <a href=\"https:\/\/blog.correios.com.br\/acordocoletivo\/?p=4710\">Continue lendo <span class=\"meta-nav\">&rarr;<\/span><\/a><\/p>\n","protected":false},"author":44,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[14,29],"tags":[130,123],"class_list":["post-4710","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-acordo-coletivo","category-negociacao-permanente","tag-acordo-coletivo-de-trabalho-2018-2019","tag-act-20182019"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/blog.correios.com.br\/acordocoletivo\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/4710","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/blog.correios.com.br\/acordocoletivo\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/blog.correios.com.br\/acordocoletivo\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blog.correios.com.br\/acordocoletivo\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/44"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blog.correios.com.br\/acordocoletivo\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=4710"}],"version-history":[{"count":10,"href":"https:\/\/blog.correios.com.br\/acordocoletivo\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/4710\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":4725,"href":"https:\/\/blog.correios.com.br\/acordocoletivo\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/4710\/revisions\/4725"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/blog.correios.com.br\/acordocoletivo\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=4710"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/blog.correios.com.br\/acordocoletivo\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=4710"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/blog.correios.com.br\/acordocoletivo\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=4710"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}