{"id":4762,"date":"2018-08-14T09:33:18","date_gmt":"2018-08-14T12:33:18","guid":{"rendered":"http:\/\/blog.correios.com.br\/acordocoletivo\/?p=4762"},"modified":"2018-08-14T09:33:38","modified_gmt":"2018-08-14T12:33:38","slug":"tst-demonstra-preocupacao-sobre-ausencia-de-acordo-vigente","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/blog.correios.com.br\/acordocoletivo\/?p=4762","title":{"rendered":"TST demonstra preocupa\u00e7\u00e3o sobre aus\u00eancia de acordo vigente"},"content":{"rendered":"<p>O Tribunal Superior do Trabalho (TST) enviou, hoje (9), um despacho aos Correios sobre o pedido da Fentect para prorrogar o prazo de an\u00e1lise da proposta de acordo coletivo apresentada pelo tribunal. Antes de analisar o pleito, o TST solicita que a empresa informe a data limite para fechar a folha de pagamento deste m\u00eas.<\/p>\n<p>A preocupa\u00e7\u00e3o do tribunal \u00e9 que, sem acordo coletivo vigente, vantagens e benef\u00edcios previstos no ACT n\u00e3o podem ser mantidas na pr\u00f3xima folha de pagamento. A manuten\u00e7\u00e3o da data-base a partir de 1\/8\/2018 somente est\u00e1 assegurada mediante a celebra\u00e7\u00e3o de acordo ou por decis\u00e3o em diss\u00eddio. N\u00e3o havendo acordo assinado, n\u00e3o h\u00e1 retroatividade.<\/p>\n<p>Em resposta ao TST, a empresa informou que o limite de fechamento da pr\u00f3xima folha \u00e9 20 de agosto. Portanto, se o novo acordo coletivo n\u00e3o for assinado antes dessa data, a empresa n\u00e3o possui respaldo legal para inserir quaisquer pagamentos diferentes dos previstos na CLT.<\/p>\n<p>Os Correios aguardam o posicionamento do TST sobre o pedido de prorroga\u00e7\u00e3o para an\u00e1lise da proposta do ACT 2018\/2019.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>O Tribunal Superior do Trabalho (TST) enviou, hoje (9), um despacho aos Correios sobre o pedido da Fentect para prorrogar o prazo de an\u00e1lise da proposta de acordo coletivo apresentada pelo tribunal. Antes de analisar o pleito, o TST solicita &hellip; <a href=\"https:\/\/blog.correios.com.br\/acordocoletivo\/?p=4762\">Continue lendo <span class=\"meta-nav\">&rarr;<\/span><\/a><\/p>\n","protected":false},"author":44,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[14],"tags":[],"class_list":["post-4762","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-acordo-coletivo"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/blog.correios.com.br\/acordocoletivo\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/4762","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/blog.correios.com.br\/acordocoletivo\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/blog.correios.com.br\/acordocoletivo\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blog.correios.com.br\/acordocoletivo\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/44"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blog.correios.com.br\/acordocoletivo\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=4762"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/blog.correios.com.br\/acordocoletivo\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/4762\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":4763,"href":"https:\/\/blog.correios.com.br\/acordocoletivo\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/4762\/revisions\/4763"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/blog.correios.com.br\/acordocoletivo\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=4762"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/blog.correios.com.br\/acordocoletivo\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=4762"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/blog.correios.com.br\/acordocoletivo\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=4762"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}