Nesta terça-feira (21), na UniCorreios, representantes da empresa, da Fentect e da Findect reuniram-se para mais uma rodada da Mesa de Negociações.
Os representantes da empresa apresentaram respostas às cláusulas pendentes de resposta tendo em vista continuidade do Balanço do ACT 2015/2016. A empresa concordou em solucionar casos pontuais para, então, partir para a discussão das cláusulas atinentes às negociações do ACT 2015/2016.
Ainda na reunião, representantes da empresa e dos trabalhadores acordaram sobre o formato da mesa de negociação, sendo seis integrantes da Fentect, um de cada sindicato e sete da Findect.
Clique AQUI e veja a ata da reunião.
Vai direto pras econômicas e depois discutam o restante… daí enrolam e sempre acabamos recebendo somente em outubro ou novembro…
E qual diferença faria? O acordo só pode ser assinado quando estiver tudo resolvido mesmo.
Fora que deixam a “econômica” por ultimo pois é a que sempre causa greve. Então como fariam greve com todo o resto pendente?
Cláusula 71 PLR (Alguem tem alguma noticia?)
começou de fato a novela do acordo 2015/2016, vejo que pelo andar da coisa, vai ter greve. e isso é ruim. total falta de respeito por nós trabalhadores da ECT.
Argh… a FINDECT agora é a Federação master??? 06 integrantes para FENTECT e 07 para FINDECT é o fim dos tempos.
E qual a diferença? Grande coisa uma pessoa a mais.
fentect 25 SINDICATOS
findect 03 SINDICATOS
Normal??
KKKKK, negociação.
Triste.É assim que me sinto ao ler a Ata das reuniões sobre o ACT. Não querem entendimento nenhum, brincam de negociar. Precisamos e merecemos ser levado à sério. Apesar da recessão que assola o país, a empresa vem aumentando suas receitas numa escala geométrica nos últimos dez anos. Não é responsabilidade dos colaboradores carregar o fardo dos erros e desmandos cometidos por alguns da direção. Há que se ter um cuidado maior com o principal patrimônio da empresa. Nós sim merecemos os maiores investimentos e patrocínios, afinal de contas o valor que a empresa tem vem da nossa colaboração diária, não depende do desempenho de nenhum esporte ou atleta. Nos sentimos importantes, é verdade, mas queremos nos sentir é valorizados. Obrigado!
Parabéns pelo comentário, mais infelizmente somos apenas números para os diretores da ECT, para eles o que vier é lucro, agora para nós trabalhadores para recebermos uma micharia todos os anos é essa novela, infelizmente a ECT não é mais uma empresa invejada, onde muitos gostariam de trabalhar, hoje em dia é apenas mais uma empresa comum como as outras.
Me parece que esta ata é a mesma do post anterior. Está correto isso?
Essa reunião estava agendada há dias, e não deve ter durado 2 horas, cambada de folgado, se quisessem poderiam resolver essa peleia em 2 ou 3 dias, mas não, marcam reuniões uma encima da outra, tudo custeado com o nosso dinheiro, e no final os maiores prejudicados somos nós, trabalhadores e financiadores dessa vagabundagem.
Pelo visto essa negociação vai terminar só em 2016.
TITANICorreios!!! auhauhahuahahuahua
6 hr por dia sem aumento nem redução.
Onde que eu assino?
passa na garec q eles vão dar uma papelada pra vc assinar kkkk
06 da FENTEC e 07 da FINDDECT? PORQUE SERA?
Simplesmente MARACUTAIA.
Por favor, respeitem as opiniões dadas neste espaço e publiquem, 06 de fentect e 7 da findect é maracutaia e das grossas, como nos anos anteriroes, nada muda.
me sinto envergonhado de ter sido um dos fundadores disto que esta ai com nome de sindicat das maracutais das vendas de cargos com a empresa deixando os empregados de calças na mão, e ainda ter coragem de dizer que são nossos representantes, para mim prederam a dignidade o carater, olhe lá se não tão negociando possiveis cargos na empresa por troca de assinarem um acordo que ferrem mais ainda os empregados como(postalis)(postal Prev)(postal Saude)(postal casa Hã este ainda não tem, mas fiquem de olho bem abertos pois derrepente!!!!!!!
Corrigindo,me sinto envergonhado de ter sido um dos fundadores disto que esta ai com nome de sindicato das maracutais das vendas de cargos com a empresa deixando os empregados de calças na mão, e ainda terem coragem de dizer que são nossos representantes, para mim prederam a dignidade o carater e a vergonha, olhe lá se não tão negociando possiveis cargos na empresa por troca de assinarem um acordo que ferrem mais ainda os empregados como(postalis)(postal Prev)(postal Saude)(postal casa, Hã este ainda não tem, mas fiquem de olho bem abertos pois derrepente!!!!!!!
Nem ler os cumpanheiros sabem!!!
A representação da Empresa sugeriu a participação de 11 da FENTECT e 7 da FINDECT só que a representação dos trabalhadores informou que conforme deliberado no CONTECT, a mesa deve ser composta por 6 da FENTECT mais 1 de cada sindicato e é 7 da FINDECT.
Aprende a ler antes de vim aqui falar besteira nobre cumpanheiro!!!
JOAO PEDRO, leia voce novamente a matéria, lá não está escrito MAIS UM DE CADA SINDICATO, está escrito:seis integrantes da FENTECT,um de cada sindicato, logo o que dá para entender é que são 06 sindicatos, questão de interpretação Sr. Letrado.
Segue texto para o João Pedro: Ainda na reunião, representantes da empresa e dos trabalhadores acordaram sobre o formato da mesa de negociação, sendo seis integrantes da Fentect, um de cada sindicato e sete da Findect.
E aí ???
Este ano vamos ser bem representados pelos colegas do sindicato e acho que vamos ter um acordo coletivo para todos.
As pautas foram muito bem elaboradas.
Estamos quase sendo uma empresa de classe mundial e acredito que com este acordo coletivo, cujas pautas, foram muito bem elaboradas vamos concluir esse objetivo.
Mara… Estás sendo irônica ou és novata???
é isso mesmo
Mara, só para confirmar: você foi irônica, certo?
kkkkkkkkkkkk, Mara, vc tá falando sério?
Mara, vc está nos Correios a quanto tempo?
O problema não são as pautas, é o Correio que não aceita nada que os trabalhadores pedem, e continuam enfiando goela abaixo dos empregados tudo o que eles querem e se fizer greve abate no salário, se não faz fica do jeito que está.
É uma vergonha o que a empresa faz com os trabalhadores.
Uma piada foi detectada, o que fazer:
1. Mover para a quarentena
2. Mover para a Praça
3. Reiniciar a empresa
[Adicionar exceção]
Sindicato fake tem poder gente!!…..
a força esta com nós mas não sabemos como usar…
E NO PAN FOMOS BEM ISSO QUE IMPORTA KKKKKKK……….
classe mundial?
equipamento taiwan
salario paraguai
mao de obra alemanha
tratamento de funcionarios cuba
salarios de gestores estados unidos
rsss
e nois esc
Com todo respeito a idéias que são colocadas aqui. Isso aqui tá parecendo MURO DAS LAMENTAÇÕES!! Povo, se nos unirmos e cruzar os braços um dia só…a empresa nos “dará ” ouvidos! No mais, reclamar nesse blog ajudará só na questão de desabafo mais nada!!.
pessoal não estou aqui defendendo a empresa , mas” pasmem ” , a pauta de reenvindicaçôes apresentada por esses sinticatos que diz nos representar beira o absurdo. assim não pode , assim não dá..
Correios paguem meus vales alimentação e cultura pois estou no INSS desde 03/07/2014 e data base não é desculpa para o não cumprimento das clausulas 51 e 53 pois estou afastado por acidente de trabalho. Quando nós mais precisamos da empresa mais nós sofremos, estou assim porque estava vestindo a camisa da empresa chamada CORREIOS.