Proposta final para o ACT será apresentada na quinta-feira

Em reunião realizada na segunda-feira (11), em Brasília, o presidente dos Correios, Fabiano Silva dos Santos, se comprometeu a apresentar, até a próxima quinta-feira (14), a proposta final para o Acordo Coletivo de Trabalho.

“Até quinta-feira vamos apresentar essa proposta finalizada, dialogando com os anseios de ambas as federações”, afirmou.

O presidente disse ter consciência de que as federações têm um calendário, mas pediu às lideranças um prazo um pouco maior para o consenso.

“Eu me comprometi a fechar um acordo em mesa de negociação. Isso é sempre mais difícil, mas vamos fazer todo o esforço necessário”, afirmou. O dirigente destacou os avanços realizados até

o momento na proposta, que tem 72 cláusulas, contra as 37 do acordo atual – quase o dobro.

O presidente adiantou que a diretoria está trabalhando para aprovar, junto a instâncias superiores, uma proposta que contemple melhorias como, por exemplo, aumento linear e ticket refeição/alimentação extra em dinheiro, entre outros itens.

“Assumimos a gestão há poucos meses, em um governo que está lutando para reverter as perdas que nós tivemos em uma empresa que estava para ser privatizada”, destacou.

O presidente concluiu ressaltando os esforços das lideranças para se chegar a uma proposta não apenas da empresa, mas construída junto com os representantes da classe trabalhadora.

Este é só o começo do Correios que queremos e podemos ser, juntos!

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Mais benefícios: empresa acrescenta novos itens à proposta do ACT

Estamos avançando! A comissão de negociação da empresa apresentou novos benefícios à proposta anterior que havia sido entregue para as federações de representação de empregadas e empregados.

A reunião para apresentar os novos itens foi realizada nesta quarta-feira (6), em prosseguimento às negociações do acordo.

Confira as novas proposições:

•Retorno da cláusula sobre trabalho em dia de repouso, com pagamento de 200% sobre a hora normal;

•Adiantamento de férias com desconto em até cinco parcelas mensais;

•Manutenção do pagamento de vale-alimentação/refeição por até 90 dias em caso de afastamento pelo INSS e até o retorno ao trabalho no caso de acidente de trabalho;

•Retorno da cláusula representante dos empregados.

No plano de saúde:

•Redução da coparticipação de 30% para 15%;

•Mensalidade sem incidência das rubricas variáveis (hora extra, trabalho em final de semana e trabalho em dia de repouso);

•Lançamento de um Plano Família para aposentados e parentes consanguíneos em até 4º grau, no próximo exercício;

•Redução do teto de coparticipação dos aposentados, de 3 para 2 vezes.

Lembrando que a proposta mantém o perdão de dívidas e a não cobrança de coparticipação dos tratamentos de quimioterapia, radioterapia, hemodiálise e home care.

Os benefícios  propostos reafirmam o compromisso da atual gestão com o respeito e a valorização das pessoas.

A próxima reunião do ACT está marcada para sexta-feira, dia 8.

Este é só o começo do Correios que queremos e podemos ser, juntos! 

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